Завершил работу региональный рейтинговый конкурс среди предприятий, оказывающих бытовые услуги населению: <Лучшее предприятие сферы парикмахерских услуг>, который был проведен в рамках реализации Областной целевой программы <Защита прав потребителей в Ростовской области>.

http://3522.ru/userinfo.php?uid=6695
http://www.avtomaster.net/modules.php?name=Your_Account&op=userinfo&username=sintisengolf
http://www.3time.ru/user/topondcat/
http://www.76-82.ru/users_list/93162.html
http://www.artboom.ru/userinfo.php?uid=5088

Цель конкурса - содействие повышению качества и уровня обслуживания потребителей, выявление и поощрение лучших предприятий области, оказывающих населению парикмахерские услуги. Организаторы конкурса - министерство экономики, торговли, международных и внешнеэкономических связей области и компания <Индустрия красоты>.

http://russmedia.net/userinfo.php?uid=31676
http://secretar.com.ua/userinfo.php?uid=21993
http://www.obrazovanie.lv/userinfo.php?uid=8095
http://allo495.ru/account-info-telworlket.html
http://chertezhi.ru/userinfo.php?uid=231847
http://www.agronews.ru/blogs/user/10189.php
http://www.chunskiy.ru/userinfo.php?uid=8377
http://electromaster.ru/userinfo.php?uid=10753
http://uaplay.com/modules.php?name=Your_Account&op=userinfo&username=inesan
http://wwwomen.ru/modules.php?name=Your_Account&op=userinfo&username=ciapyoutha

Церемония награждения участников конкурса состоялась 23 сентября 2008 года в Конгресс-отеле <ДонПлаза> (г. Ростов-на-Дону, ул. Б. Садовая, 115).
В конкурсе приняли участие 42 предприятия из г.г. Ростова-на-Дону, Таганрога, Волгодонска, Батайска, Новочеркасска, Каменска-Шахтинского, Азова, Шахт, Белой Калитвы, а также Шолоховского, Октябрьского, Орловского, Целинского, и Матвеево-Курганского районов Ростовской области.

http://tatyana.com.ru/modules.php?name=Your_Account&op=userinfo&username=mendestwer
http://www.krasnogorsk.info/inside/userinfo.php?uid=19735
http://www.aircon.ru/blog/index.php?page=user&user_id=79968
http://vistaclub.ru/modules.php?name=Your_Account&op=userinfo&username=postmartho
http://www.daginfo.com/@cakinbe

С приветственным словом к присутствующим обратилась начальник управления потребительского рынка товаров и услуг министерства экономики, торговли, международных и внешнеэкономических связей Ростовской области Горбанева Ольга Павловна. В церемонии награждения приняли участие спонсоры конкурса: <ИталРусЦентр>, группа компаний <Май>, компания <Оле Хаус>, Wella, Schwarzkopf professional.

В номинации <Лучший салон класса <Люкс> Ростовской области> места распределились следующим образом:

1 место - Салон красоты <Крокус>, г. Ростов-на-Дону;

2 место - Салон красоты <Шарм>, г. Белая Калитва;

3 место - Салон красоты <22 Авеню> г. Ростов-на-Дону.

В номинации <Лучший салон красоты Ростовской области>:

1 место - Салон красоты <Фантазия>, г. Ростов-на-Дону;

2 место - Салон красоты <Вернисаж>, г. Таганрог;

2 место - Салон красоты <Бельфам>, г. Таганрог;

3 место - Салон красоты <Времена года>, г. Ростов-на-Дону;

3 место - Салон красоты <Аура>, с. Чалтырь.

В номинации <Лучшая парикмахерская Ростовской области>:

1 место - Парикмахерская <Анастасия> г. Батайск;

2 место - Парикмахерская <Гармония> г. Новочеркасск;

2 место - Парикмахерская <Лана> г. Ростов-на-Дону;

3 место - Парикмахерская <Пурпур> г. Ростов-на-Дону;

3 место - Парикмахерская <Красотка> г. Батайск.

Как сообщила пресс-служба администрации области, все участники конкурса были награждены дипломами, а также получили бесплатную подписку на профессиональный журнал <Долорес> и наборы косметической продукции и . Победителям конкурса были вручены кубки и ценные призы: сертификаты на бесплатное обучение в школе парикмахерского искусства <Оле Хаус> (г. Москва) и в учебном центре <Май> (г. Санкт-Петербург), оборудование для парикмахерских (лаборатории <Селектив>). Так же спонсорами конкурса дополнительно были учреждены специальные призы:
За лучший интерьер;
За лучшее документальное представление;
За лучшую командную работу;
За лучшую рекламную компанию;
За активное участие в конкурсном движении;
За комплексный подход в образовании сотрудников.